Меню
Остання редакція: 16 травня 2025

Випускникам коледжів і технікумів

ВСТУП НА ОСНОВІ ОКР МОЛОДШОГО СПЕЦІАЛІСТА

Вступ на основі ОРК молодшого спеціаліста до Уманського національного університету передбачає навчання за скороченою програмою (2 роки замість 4) та здобуття освітнього рівня бакалавр.

Вступник, який має диплом молодшого спеціаліста, має можливість взяти участь у конкурсному відборі для здобуття освітнього ступеня бакалавра за скороченим терміном навчання. В такому для вступу необхідно скласти вступні випробування, а саме:

  • Скласти ЗНО з конкурсних предметів
  • Фаховий іспит
  • Додатковий фаховий іспит у випадку, коли вступник має базову освіту з неспорідненої спеціальності.

Для конкурсного відбору осіб, які на основі ОКР молодшого спеціаліста вступатимуть для здобуття ступеня бакалавра (за скороченим терміном навчання), в тому числі за спеціальністю 201 «Агрономія», зараховуватимуться лише бали сертифікатів ЗНО з української мови та літератури 2017, 2018, 2019 та 2020 років.

Зверніть увагу! За умов вступу за спеціальністю 051 «Економіка» та спеціальностями галузей знань 07 «Управління та адміністрування», 28 «Публічне управління та адміністрування» залежно від форми навчання зараховуватимуться бали сертифікатів ЗНО з української мови та літератури, математики, історії України 2017, 2018, 2019, 2020 років.

Більш детально ознайомитись з Правилами прийому до університету та з умовами вступу на основі ОКР молодшого спеціаліста можна на сайті "ВСТУПНА КАМПАНІЯ - УМАНСЬКИЙ НУС". 


ДОКУМЕНТИ ДЛЯ ВСТУПУ

  • оригінал і копії документа державного зразка про раніше здобути освітній рівень і додатка до нього
  • оригінал і копії сертифікатів ЗНО 2017, 2018, 2019 та 2020 років з конкурсних предметів
  • оригінал і копію паспорта, реєстраційного номеру облікової картки платника податків
  • копію військово-облікового документа для військовозобов’язаних
  • чотири фотокартки розміром 3х4 см
  • оригінал та копії документів, що засвідчують право вступника на зарахування за спвібесідою, на участь у конкурсі за результатами вступних іспитів та/або квотою-1, квотою-2 або квотою-3 (для осіб, що мають пільги)

СТРОКИ ВСТУПНОЇ КАМПАНІЇ  

 

Останні новини

 Участь у конференції New Ag International у МадридіЧитати повністю

Участь у конференції New Ag International у Мадриді

Доктор сільськогосподарських наук, доцент кафедри рослинництва Ярослав Рябовол взяв участь у 24-й міжнародній конференції New Ag International у Мадриді. Він ознайомився з ключовими світовими трендами ринку добрив, зокрема зростанням сегменту водорозчинних (WSF) та контрольованих (CRF) добрив. Отримані інсайти будуть використані в науковій роботі кафедри та для рекомендацій українським агровиробникам.

Читати повністю

Попередній захист дисертаційного дослідження на здобуття ступеня (PhD)Читати повністю

Попередній захист дисертаційного дослідження на здобуття ступеня (PhD)

25 травня 2026 року на кафедрі рослинництва Уманського національного університету відбувся попередній захист дисертації Андрія Вишенського, присвяченої вдосконаленню технології вирощування сочевиці на насіння в Правобережному Лісостепу України.

Читати повністю

Міжнародний день поля!Читати повністю

Міжнародний день поля!

29 травня 2026 року представники кафедри рослинництва імені О. І. Зінченка Уманського національного університету стали учасниками Міжнародного Дня поля на інноваційному полігоні Миколаївського НАУ. Цей досвід буде використаний для вдосконалення освітнього процесу, проведення наукових досліджень та підготовки висококваліфікованих аграріїв.

Читати повністю

КЕРНЕЛ запрошує агрономів: вакансії у Борисполі та Чернігівській областіЧитати повністю

КЕРНЕЛ запрошує агрономів: вакансії у Борисполі та Чернігівській області

Компанія КЕРНЕЛ відкрила вакансії для фахівців агрономічного напряму у м. Бориспіль та с. Лихолітки Чернігівської області. Роботодавець запрошує як досвідчених спеціалістів, так і кандидатів без практичного досвіду, які мають профільну освіту та бажання розвиватися у сфері сучасного агровиробництва. Основні напрями роботи передбачають агрономічний моніторинг посівів, аналіз польових даних, контроль технологічних операцій, облік ресурсів та взаємодію з агрономічними службами компанії. Працівникам пропонують конкурентну заробітну плату, офіційне працевлаштування, навчання, організоване харчування, підвезення, безпечні умови праці та можливість бронювання.

Читати повністю

Всі новини